终于清楚了！员工就业登记和失业登记时间，千万别错过

Q:单位给员工操作就业登记和失业登记时间是什么时候？
A:用人单位招用人员后，应当于录用之日起30日内办理就业登记手续；用人单位与职工终止或者解除劳动关系后，应当于15日内办理失业登记手续。


Q:单位有位员工还几个月才毕业，请问毕业时间要怎么填写？
A:填写该员工上个学历毕业时间和毕业学校。


Q:退休人员如何在系统上面操作就业登记？
A:根据国家规定女性50，男性60，超过年龄系统上操作不了就业登记，干部身份可去窗口认定后新增到系统。


Q:小红在A单位参加就业登记，后面要去B单位参加就业登记，操作不了，提示还在上家单位参保，A单位倒闭了，怎么办？
A:请到劳动仲裁中心申请仲裁，带上仲裁结果材料到就业窗口去办理就业登记。


Q:操作就业登记审核不通过，提示“系统中该身份证号姓名与您申报的姓名不符”
A:
❶ 核对该员工身份证姓名是否录入错误，如果错误重新录入;
❷ 姓名无误，将此人身份证复印件（盖公章、写上经办人姓名、联系方式以及“此人档案姓名有误”）传真到5205570，或者发送到xmjyzx@163.com。